На этой странице можно посмотреть все статьи с тэгом “Национальный проект “Производительность труда”

Хамит Фаттахов принял участие в Форуме Труда 2022

Хамит Фаттахов принял участие в VI Санкт-Петербургском международном Форуме труда Хамит Фаттахов 17.03.2022 принял участие в VI Санкт-Петербургском международном Форуме Труда с докладом на тему “как вырастить взрослую производственную систему” в секции форума “Эффективное производство: кейсы компании-лидеров”. Выступление было посвящено теме развития производственных систем на отечественных предприятиях. Хамит Фаттахов поделился своими наблюдениями об особенностях “выращивания”…

Как повысить производительность промышленных предприятий за счет резервов в проектировании – часть 2

Как повысить производительность промышленных предприятий за счет резервов в проектировании – часть 2 Продолжение. Начало в “Как повысить производительность промышленных предприятий за счет резервов в проектировании” В. Решения, связанные с повышением эффективности непосредственно разработки конструктивных решений. Гибридизация существующих технических систем. Данное направление предполагает, что конструктор при разработке нового изделия не пытается изобрести велосипед, а идет…

Как повысить производительность промышленных предприятий за счет резервов в проектировании – часть 1

Как повысить производительность промышленных предприятий за счет резервов в проектировании – часть 1 Не секрет, что на отечественных предприятиях в нынешнее время остро стоит вопрос повышения производительности за счет имеющихся ресурсов. Для повышения уровня рентабельности производства мы считаем важным разработку предупреждающих мероприятий. Эти меры позволят предупредить возникновение проблем на пути повышения гибкости производительности труда. Методическим…

Противоречия между руководителями и исполнителями – основная причина низкой производительности отечественных бизнес-систем. Часть 2.

Противоречия между руководителями и исполнителями – основная причина низкой производительности отечественных бизнес-систем. Часть 2. Для повышения гибкости уровня производительности труда мы считаем важным разработку предупреждающих мероприятий. На наш взгляд, ключевое противоречие в системе целеполагания заключается в том, что в логике мышления руководителей заложена мысль, что темп роста производительности должен опережать темп роста заработной платы. Ключевым…

Противоречия между руководителями и исполнителями – основная причина низкой производительности отечественных бизнес-систем

Противоречия между руководителями и исполнителями – основная причина низкой производительности отечественных бизнес-систем Не секрет, что в текущий момент на отечественных промышленных предприятиях наблюдается резкое обострение противоречий между руководителями и исполнителями, причем сам формат отношений имеет характер скрытых неприятельских действий, направленных на отстаивание собственных позиций обеими сторонами. Это отрицательно влияет на производительность труда на промышленных предприятиях,…